Кинозал 2 (продолжение)

[Наталья Стадник]

Девочки, я не назову себя специалистом в области создания роликов для презентации работы, но если бы я была заказчиком и просмотрела многие видеоролики с целью найти себе ведущего по ним, я бы сразу отметила:
-многие ролики однотипны (встреча хлебом –солью, по-моему, не является ярким эпизодом, характеризующим работу ведущих);
- оценить работу ведущего можно по элементам импровизации или диалогу с гостями ( много стихов- это скучно, т.к предсказуемо!);
- видеопрезентация должна быть короткой (не более 5 минут) и быть доказательством правдивости вашей устной презентации на собеседовании.
Это из собственного опыта. До недавнего времени наш видеоролик тоже был длинным, со многими ненужными элементами. Еще отмечу, что женщины любят смотреть отрывки чужого праздника, мужчины могут даже раздражаться от переизбытка кадров, поэтому ищем золотую середину.